Quiz Economia Amministrazioni Pubbliche - Concorsi Pubblici FP Cgil - concorsi e corsi di preparazione

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Public Management – Biblioteca dei Saperi Quiz Economia Amministrazioni Pubbliche

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Question 1 of 20

1. Question
Quali sono i principali soggetti dell’attività economica?
- Famiglie, imprese, amministrazioni pubbliche e aziende non profit
- Scuole, ospedali, musei e biblioteche
- Organizzazioni internazionali e governi
- Associazioni sportive e culturali
Correct

Incorrect
Question 2 of 20

2. Question
Quali sono le caratteristiche dei bisogni secondo il testo?
- Sono naturali o sociali, primari o voluttuari, dinamici e soggetti ad apprendimento
- Sono statici e non soggetti ad apprendimento
- Sono solo naturali e primari
- Sono solo sociali e voluttuari
Correct

Incorrect
Question 3 of 20

3. Question
Quali sono le tre tipologie di azienda?
- Azienda for profit, azienda non profit, azienda pubblica
- Azienda for profit, azienda non profit, azienda privata
- Azienda privata, azienda pubblica, azienda sociale
- Azienda privata, azienda pubblica, azienda cooperativa
Correct

Incorrect
Question 4 of 20

4. Question
Qual è la finalità primaria di ogni azienda?
- Creare valore sostenibile
- Massimizzare il profitto
- Soddisfare gli stakeholder
- Promuovere il benessere individuale
Correct

Incorrect
Question 5 of 20

5. Question
Qual è la principale caratteristica dell’impresa?
- Avere fini sociali diretti
- Operare in condizioni di monopolio
- Svolgere attività economicamente convenienti
- Non avere responsabilità sociali
Correct

Incorrect
Question 6 of 20

6. Question
Qual è la differenza tra l’impresa e l’azienda?
- L'impresa ha fini sociali diretti, mentre l'azienda no
- L'impresa opera in condizioni di monopolio, mentre l'azienda no
- L'impresa ha responsabilità sociali, mentre l'azienda no
- Nessuna perché L’impresa è un’azienda che si colloca sul mercato operando in condizioni di competizione
Correct

Incorrect
Question 7 of 20

7. Question
Quali sono i principi del modello burocratico weberiano e dell’organizzazione scientifica del lavoro menzionati nel testo?
- Specializzazione dei compiti, ordine scientifico deduttivo, normazione preventiva, impersonalità, gerarchia
- Specializzazione dei compiti, ordine casuale, normazione preventiva, personalità, gerarchia
- Generalizzazione dei compiti, ordine scientifico deduttivo, normazione preventiva, impersonalità, gerarchia
- Generalizzazione dei compiti, ordine casuale, normazione preventiva, personalità, gerarchia
Correct

Incorrect
Question 8 of 20

8. Question
Quali sono gli obiettivi del modello burocratico weberiano menzionati nel testo?
- Controllo dei risultati, parità e imparzialità, massimizzazione dell'efficienza, riduzione dei conflitti e dei comportamenti scorretti
- Controllo dei processi, flessibilità e adattabilità, massimizzazione del profitto, promozione dell'innovazione
- Controllo dei risultati, discriminazione e favoritismi, minimizzazione dei costi, promozione della competizione
- Controllo dei processi, parità e imparzialità, massimizzazione dell'utilità, promozione della diversità
Correct

Incorrect
Question 9 of 20

9. Question
Quali sono le caratteristiche principali del modello della public governance?
- Competizione e gerarchia che sostituiscono Collaborazione e reti
- Collaborazione e reti che sostituiscono la competizione e la gerarchia
- Decentramento e accountability che sostituiscono Collaborazione e reti
- Pianificazione strategica e integrazione
Correct

Incorrect
Question 10 of 20

10. Question
Quali sono le strategie preferite nel modello della public governance?
- Esternalizzazione e gestione privata
- La centralità delle interazioni con gli attori presenti ai vari livelli nel contesto politico e sociale; il governo ed il coordinamento di reti complesse nel sistema sociale; l’orientamento all’esterno, in particolare verso l’ambiente economico e sociale.
- Processo e outcome
- Accountability e coinvolgimento degli stakeholder presenti ai vari livelli nel contesto politico, sociale e l’ambiente economico e sociale
Correct

Incorrect
Question 11 of 20

11. Question
Al modello di New Public Management si associano otto leve d’azione, quale tra le seguenti non è una di esse:
- la delega di autorità ed il perseguimento della flessibilità
- la gestione burocratica delle risorse umane;
- l’orientamento alle performance e all’accountability,
- l’erogazione di servizi in grado di soddisfare i bisogni dei cittadini;
Correct

Incorrect
Question 12 of 20

12. Question
Quali sono le idee chiave del New Public Management?
- Distinzione tra amministrazioni pubbliche ed imprese private
- Discrezionalità professionale e manageriale della dirigenza pubblica
- Gestione centralizzata delle finanziarie
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 13 of 20

13. Question
Quali discipline accademiche contribuiscono allo sviluppo del management pubblico?
- Diritto privato
- Ingegneria gestionale e organizzazione aziendale
- Teoria dell'organizzazione e psicologia sociale
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 14 of 20

14. Question
Qual è l’obiettivo principale del/la manager?
- Massimizzare l’efficienza e l'efficacia
- Coordinare e supervisionare il lavoro di altre persone
- Identificare obiettivi rilevanti rispetto ai bisogni
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 15 of 20

15. Question
Quali sono i livelli di manager presenti in un’organizzazione?
- Top manager, middle manager e manager operanti in prima linea
- Manager pubblici e manager privati
- Manager economici e manager aziendali
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 16 of 20

16. Question
Quali sono le categorie di ruoli attesi dai manager, azioni o comportamenti attesi dai manager sono stati raggruppati in:
- Relazioni interpersonali, trasferimento delle informazioni, presa delle decisioni
- Rappresentanza, monitoraggio, imprenditore
- Leader, disseminazione, gestione di crisi
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 17 of 20

17. Question
Quali sono i ruoli legati alle relazioni interpersonali?
- Rappresentanza, monitoraggio, imprenditore
- Leader, disseminazione, gestione di crisi
- Rappresentanza, leader, intermediario
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

Incorrect
Question 18 of 20

18. Question
Quali sono i ruoli legati alla presa delle decisioni?
- Rappresentanza, monitoraggio, imprenditore, gestione di crisi
- Leader, disseminazione, gestione di crisi, allocatore di risorse
- Rappresentanza, imprenditore, intermediario, negoziatore
- imprenditore, gestione di crisi, allocatore di risorse, negoziatore
Correct

Incorrect
Question 19 of 20

19. Question
Le idee chiave del New Public Management sono?
- Il mettere in discussione la distinzione tra amministrazioni pubbliche ed imprese private nella gestione delle risorse umane e finanziarie, nell’organizzazione e nei sistemi informativo – contabili. Nel riservare alla dirigenza pubblica tecnico – amministrativa la possibilità di gestire secondo criteri di discrezionalità professionale e manageriale.
- Si adottano i principi di gestione delle imprese private nella gestione delle risorse umane e finanziarie, nell’organizzazione e nei sistemi informativo – contabili. La dirigenza pubblica tecnico – amministrativa gestisce secondo criteri burocratici.
- Si adottano i principi di gestione delle imprese pubbliche nella gestione delle risorse umane e finanziarie, nell’organizzazione e nei sistemi informativo – contabili. La dirigenza pubblica tecnico – amministrativa gestisce secondo criteri discrezionali senza alcun limite di responsabilità.
- Il mettere in discussione la distinzione tra amministrazioni pubbliche ed imprese private nella gestione delle risorse umane e finanziarie, nell’organizzazione e nei sistemi informativo – contabili. Nel riservare alla dirigenza pubblica gestisce le organizzino secondo la normativa di impulso emanata dal parlamento, nell’esercizio delle sue funzioni il manager pubblico adotta a sua discrezionalità tutte le misure necessari per raggiungere gli obiettivi prefissati
Correct

Incorrect
Question 20 of 20

20. Question
Cosa caratterizza il modello di riforma del New Public Management?
- L'introduzione di tecniche e strumenti manageriali adottati da imprese private
- Un maggiore orientamento all'utente
- L'introduzione di meccanismi di tipo mercato
- Tutte le risposte precedenti sono corrette
Correct

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